Bahía Blanca | Lunes, 18 de agosto

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Empleadas domésticas con nuevo aumento confirmado para este año

La Comisión Nacional de Trabajo en Casas Particulares acordó el nuevo incremento no acumulativo en base a los sueldos de marzo 2023.

Foto: archivo-La Nueva.

La Comisión Nacional de Trabajo en Casas Particulares acordó esta tarde el primer aumento salarial de 2023 para las cinco categorías de empleadas domésticas: será del 27 % y en tres cuotas.

La revisión buscaba elevar el piso vigente, tanto para los cálculos de la liquidación mensual como la por hora (con y sin retiro), tras la última actualización del 24 % y que se abonó en cuatro cuotas: 8 % en diciembre, 7 % en enero, 5 % en febrero y 4 % en marzo.

La Comisión Nacional está integrada por representantes de los trabajadores, empleadores y de los ministerios de Economía, Desarrollo Social y de Trabajo.

Empleadas domésticas con aumento: cuánto cobro 

Con el nuevo incremento, las y los trabajadores de casas particulares tendrán un incremento del 27 % a pagarse en tres cuotas: 14 % en abril, 7 % en mayo y 6 % en junio. 

Esta suba debía cumplir con un mínimo porcentual que permitiera superar el valor del Salario Mínimo, Vital y Móvil (SMVM) vigente desde abril 2023, el cual pasará de los $ 69.500 a los $ 80.342 cuando impacte la primera suba del 15,6 % y que se pagará a mes vencido, es decir, se percibirá los primeros días de mayo.

De acuerdo a la Resolución 5 oficializada este martes en el Boletín Oficial, a la par de la próxima actualización del salario mínimo, el sueldo con retiro para la categoría "Personal para tareas generales" de casas particulares se ubicará en $ 75.075, correspondiente a marzo y a liquidarse los primeros días de abril.

Además de la nueva suba, se definió que la próxima reunión para acordar una revisión y próximo aumento será el 25 de julio.

Cuánto cobran las empleadas domésticas en abril 2023

El monto a cobrar los primeros días hábiles de abril corresponde al mes de marzo y es el siguiente, según las categorías vigentes. (El Cronista)